В Минтруде объяснили, как оплачивается больничный при болезни ребенка: один из работающих родителей может оформить больничный лист и получить пособие по временной нетрудоспособности. Выплата начисляется за каждый день ухода за больным.
Уточняется, что уход за ребенком младше 7 лет оплачивается: до 60 календарных дней в году по всем случаям ухода за ребенком для одного из родителей; до 90 календарных дней в году по всем случаям ухода за ребенком в связи с заболеваниями, которые включены в перечень Приказа Минздрава от 20.02.2008 № 84н. Уход за ребенком от 7 до 15 лет оплачивается до 45 календарных дней в году по всем случаям ухода за ребенком, из них по каждому заболеванию — до 15 дней.
Кроме того, уход за ребенком с инвалидностью оплачивается за весь период ухода до 120 календарных дней в году по всем случаям ухода за ребенком для одного из родителей.
Больничный оплачивается без ограничений в следующих случаях: если родитель ухаживает за ребенком до 18 лет с поствакцинальным осложнением или злокачественным новообразованием; если ребенок до 18 лет является ВИЧ-инфицированным и лечится стационарно; если ребенок болеет дольше, чем оплачиваемый период, родители и родственники могут оформлять больничный по очереди.
Отмечается, что оформить лист нетрудоспособности можно в электронном виде. Уведомления, когда открыт, продлён, закрыт или оплачен — приходят в личный кабинет Госуслуг.
В Минтруде также напомнили, что уйти на больничный по уходу за ребенком может папа, другой член семьи или родственник, а также опекун или попечитель. Листок нетрудоспособности выдается тому, кто фактически ухаживает за больным ребенком.
