ЭКСПЕРТНЫЙ ПОРТАЛ ДЕБАТОВ И МНЕНИЙ
Шахтерка
Фото: РИА ФедералПресс/Полина Зиновьева

Женщин все чаще берут на мужскую работу: последствия дефицита кадров

Перечень запрещенных для женщин профессий в России сократили в 4 раза – с 400 до 100. При этом отмечается как рост числа вакансий по «чисто мужским» специальностям, доступных для представительниц прекрасного пола, так и количество резюме соискательниц. Почему женщины готовы выполнять мужскую работу рассказала координатор «Женского движения» Светлана Иванова.

«Женщины стали чаще выбирать мужские профессии, так как труд все больше сопровождается современными технологиями, которые облегчают выполнение задач разной сложности и делают многие специальности доступнее для представительниц слабого пола человечества. Хотя женщин сложно назвать слабым полом», – отметила она в беседе с «ФедералПресс».

Согласилась она и с экспертами, которые указывают, что от гендерных стереотипов работодателей избавляет острый кадровый голод в стране. Он вынуждает кадровиков расширять критерии найма при поиске кандидатур. Увидеть вакансию в сфере добычи, где в графе требований к соискателю указаны оба пола – уже не редкость. На Урале почти четверть всех резюме в данной отрасли уже приходится на женщин.

«Сегодня мы видим, как женщины все больше успешно интегрируются в мужские профессии и достигают результатов. Современным женщинам важно иметь возможность выбирать любые профессии для равенства и развития общества. При правильном балансе между работой и семьей это не мешает роли жены и матери», – заключила Иванова. 

Ранее депутат Нина Останина сравнила идею об удаленке для женщин с политикой Гитлера и Талибана*.

 

* Запрещенная в РФ террористическая организация.

 

Подписывайтесь на Publico в Дзен.Новости, а также следите за экспертными дебатами и комментариями к главным событиям дня в нашем telegram-канале.

Голосование
Дебаты
Новости партнеров